助成金の申請を進めるうえで、まず考えるべきは「社内で誰が担当するのか」ということです。人事や労務担当者が最も一般的ですが、小規模な企業では経営者自らが担当するケースも珍しくありません。
大切なのは、制度の目的を理解し、社内の動きを把握している人が対応することです。日々の業務と並行して申請準備を進めることになるため、外部の社労士などと連携し、無理のない進め方を設計することが成功への近道です。