体調管理も職場づくりの一つ

働きやすい職場づくりというと制度に目が向きがちですが、
体調管理への配慮も大切な要素です。

暑さによる疲労は、知らないうちに蓄積していきます。
無理をしないこと、こまめに休息を取ること。

そうした意識を職場全体で共有することが、安心して働ける環境につながります。